Pet ključnih tačaka povećanja penzija (NEZVANICNO)

Ovo je suština svojevrsnog plana za srpske penzije koji nije još poprimio zvaničnu formu, ali je gotovo u potpunosti usaglašen među najvažnijim faktorima koji kreiraju ekonomsku politiku Srbije.
Pet ključnih tačaka povećanja penzija

a) U 2018. godini
- Vanredno povećanje penzija do pet odsto za sve koji imaju penzije manje od 30.000 dinara, verovatno od 1. novembra ove godine,
- Nakon toga ukidanje zakona o privremenom umanjenju penzija, moguće od 1. novembra ove godine ili 1. decembra ove godine.

b) U sledećoj fazi naredne godine (2019. godine) biće vraćeno redovno usklađivanje penzija, jednom (ili dva puta) godišnje sa inflacijom. Takođe, nastaviće se i isplata jednokratne pomoći najstarijima, verovatno pred Novu godinu.
- Usklađivanje primanja najstarijih sa inflacijom jednom (ili dva puta) godišnje (u aprilu 2019. godine),
- Nastavak prakse isplate jednokratne pomoći za sve penzionere jednom godišnje.

v) Konačno, zaposleni / budući penzioneri biće raznim podsticajima stimulisani da makar minimalan deo plate odvajaju za dobrovoljno penzijsko osiguranje, što bi u perspektivi, kada se penzionišu, trebalo da unapredi njihov položaj.
- Jačanje takozvanog drugog stuba penzijskog osiguranja.